近日，西夏熱電公司組織開展了多種形式的培訓(xùn)與講座，確保職工技能提升、心理健康，實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)、培訓(xùn)兩不誤、兩促進(jìn)。

9月10日，公司組織20名職工參加了銀川經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)消防救援大隊(duì)舉辦的消防救援培訓(xùn)，通過對(duì)火災(zāi)防控要點(diǎn)等知識(shí)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升了火災(zāi)防范能力和消防安全管理水平。9月中旬，公司外請(qǐng)講師舉辦了一期以“壓力管理與調(diào)試”為主題的職業(yè)心理健康培訓(xùn)，老師從“職場(chǎng)心理健康”“壓力調(diào)適與情緒管理”“工作與家庭的平衡技巧”等方面，結(jié)合疫情防控、安全事故以及身邊的案例，引導(dǎo)大家運(yùn)用積極的思維方式學(xué)會(huì)管理情緒，緩解工作壓力。9月17日，公司舉辦了民法典專題講座，邀請(qǐng)寧夏言誠律師事務(wù)所律師保文靜，從頒布實(shí)施《民法典》的重大意義、體例架構(gòu)及女職工權(quán)益保護(hù)等方面進(jìn)行了全面系統(tǒng)闡述，使職工對(duì)這本“社會(huì)生活的百科全書”有了更深入的了解，提高了自覺用法、守法意識(shí)。

（西夏熱電公司 秦璐）